La Gerencia de Desarrollo del Cuerpo de Gerentes Públicos tiene como objetivo crear y regular el Cuerpo de Gerentes Públicos (CGP). Mediante procesos transparentes y competitivos se apunta a convocar a profesionales altamente capacitados para altos puestos y gerencias de mando medio, así como a desarrollar en ellos capacidades de dirección y gerencia en reemplazo del personal de confianza que normalmente cubre los puestos más altos de decisión ejecutiva del Estado.
Segunda Convocatoria: Incorporación al Cuerpo de Gerentes Públicos - Decreto Legislativo 1024.
Al cierre del primer año de operaciones de Servir, se han incorporado 49 Gerentes Públicos al Cuerpo de Gerentes Públicos. 33 de ellos están asignados a 13 entidades públicas del Gobierno Nacional y Regional. Se encuentra en curso el proceso de selección de 25 nuevos gerentes que nos permitirán cerrar el 2009 con 60 Gerentes Públicos seleccionados. Para ambos procesos se han elegido empresas del sector privado que han hecho la búsqueda de dichos Gerentes Públicos en función a los 18 perfiles por competencias elaborados para puestos claves del Sector Público.
En 2010 se seleccionarán 100 Gerentes Públicos y se iniciará la asignación en Gobiernos Locales y en puestos de alta especialización de organismos del Poder Ejecutivo.
Segunda Convocatoria: Incorporación al Cuerpo de Gerentes Públicos - Decreto Legislativo 1024.
Al cierre del primer año de operaciones de Servir, se han incorporado 49 Gerentes Públicos al Cuerpo de Gerentes Públicos. 33 de ellos están asignados a 13 entidades públicas del Gobierno Nacional y Regional. Se encuentra en curso el proceso de selección de 25 nuevos gerentes que nos permitirán cerrar el 2009 con 60 Gerentes Públicos seleccionados. Para ambos procesos se han elegido empresas del sector privado que han hecho la búsqueda de dichos Gerentes Públicos en función a los 18 perfiles por competencias elaborados para puestos claves del Sector Público.
En 2010 se seleccionarán 100 Gerentes Públicos y se iniciará la asignación en Gobiernos Locales y en puestos de alta especialización de organismos del Poder Ejecutivo.
